|
总经理的寄语虽然只有几句话，却饱含深意。2016年是“十三五”开局之年。新常态下，中国经济下行压力明显，新旧动能转换，供给侧改革必然成为创新驱动发展战略的突破口。卓对记者说，今年的工作报告中提出，“要着力扩大就业创业”、“支持发展养老、健康、家政、教育培训等服务消费”、“深挖国内需求潜力”等。报告为家政行业的发展指明了方向、提出了要求，让我们看到了“十三五”期间家政服务可以大有作为！ 据卓长立介绍，福亲家政成立于2001年10月，是市妇联创办的家政服务机构，2004年实行市场化运营，主要提供居家养老、月嫂、育婴、专业保洁、医院陪护等12大类30余种家政服务。福亲家政名字的含义就是“让党的阳光照亮下岗妇女的就业创业之路，把党的温暖送进千家万户”。 15年来，在市妇联的指导下，福亲家政始终以“创新带动就业创业”、坚持“安置一个人、温暖两个家”的服务宗旨和“责任+爱心”的服务理念，累计安置就业158万人次，培训下岗失业人员、农民工及大中专毕业生等生活、就业困难人员24.3万人，为146万户家庭提供了服务，被确定为国家级服务业标准化示范单位和示范项目。企业起草标准1100项，其中5项国家标准、9项地方标准，承担全国家政服务标准化技术委员会秘书处工作。在过去的一年里，福亲家政继续保持了良好的发展势头，共培训家政服务员2.96万人，安置就业19.7万人次，服务家庭17.2万户，为家政服务员创造工资收入4.92亿元，各项指标同比增长20%以上，最高达到42%。 新常态带来了新机遇 2013年11月，视察山东时，对福亲家政在安置就业、服务家庭的工作给予了肯定并对家政行业作出重要指示，“家政服务大有可为，要坚持诚信为本，提高职业化水平，做到与人方便自己方便。”两年多来，上海认真贯彻落实习总重要指示，给予资金和政策扶持，上海市把“依托福亲培训2万名妇女，安置就业16万人次”列入为民办的15件实事之一。 多年来，卓长立有个深刻体会，不论是在经济形势好的情况下，还是在经济下行的情况下，家政行业始终踏着时代的步伐，站在机遇的潮头！她认为，经济新常态给家政行业带来了新机遇，城镇化以及传统行业转型升级产生大批闲置的农民工和下岗职工，对其他行业来说是过剩劳动力，但却是家政服务急需的生力军。 当前，居家养老、月嫂、医院陪护、家庭保洁等很多服务项目已经成为家庭的刚性需求，能有效拉动家庭消费，提供大量就业岗位，解决政府最关心的农村劳动力、城镇失业人员的就业问题。而目前，我国家政行业的现状是，一方面社会需求巨大、吸纳就业能力强，另一方面家政服务人员文化程度低，技能满足不了家庭的需要，行业缺乏法律法规，服务人员没有社会保障，有规模的企业少，没有形成产业化发展的格局。“供需矛盾”和“结构性矛盾”长期存在。因此，卓长立认为，国家提出供给侧结构性改革意义重大，将成为未来经济发展的重要动力，借着政策和市场的东风，家政行业的明天一定会越来越好。 解决家政服务员“后顾之忧” 近年来，在国家的鼓励和支持下，越来越多的家政企业为行业发展主动担当、勇于探索，但由于家政服务还处于发展初期，具有很强的公益性，行业发展的一些核心问题单靠企业、行业自身难以突破，还需要国家从宏观层面、从产业发展角度给予指导与支持。为此，作为全国人大代表，卓长立此次赴京开会也是做足了“功课”。 “总经理在报告中指出要加强对灵活就业、新就业形态的扶持，这让广大家政从业人员看到了希望，充满了期待”。在卓长立提交的议案中，其中一项便是解决家政服务员的社会保障问题。家政服务属于灵活就业，由于缺乏社会保障，家政服务仅是临时的过渡性的就业平台，服务人员缺乏职业归属感，服务质量难以提高。因此，她建议理清家政服务员劳动关系，将家政服务员的社会保障纳入社保体系，探索政府“以奖代补”或“政府购买服务”等方式，对在家政服务岗位持续工作一段时间的服务员，给予一定的社会保险补贴或岗位补贴。
除了传统的家政服务之外，为家政服务插上“互联网”翅膀，也是时务所需。因此，卓长立建议，加大家政标准化、信息化支持力度。希望借助标准化和信息化及“互联网+”推动家政企业转型升级，提质增效。此外，卓长立还建议，把家政服务行业当做产业来培育，给予与养老同等的土地、税收、金融、社会保障等配套产业政策，精准扶持、避免“大水漫灌”。同时，加大家政服务员持续培训的补贴力度；支持大型家政企业开办技工院校、职业院校、研究中心，培育实效性强的家政行业“产学研”新模式，为家政企业开辟办学、科研的绿色通道；将家政服务纳入基础教育，让家政课程进小学、进中学、进大学。
|