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家住凌水苑小区的沈女士在合肥家政服务市场又转了半天时间，仍然没能找到满意的保姆，这已经是她年后第三次来家政市场了。昨天，记者在望江路上的鑫苑望江花园小区和科大花园等小区附近走访发现，小区周边找保姆家政人员的小广告也多了起来。节后各地都出现了“用工荒”，难道家政行业也出现了“保姆荒”？
“市场上的保姆倒是不少，但大多是新人，没有经验，我不太放心。而有经验的阿姨太难找，价格和要求都很高。”沈女士无奈地说。记者走访了三孝口、城隍庙等地的家政中介了解到，年后保姆应聘人数的确不少，而市场需求量也大，但最终能和雇主“牵手”的却不多。
昨天，在华联信息咨询服务有限公司安庆路分公司的门口，一个面带羞涩的小姑娘引起了记者的注意，她叫李欣玉，来自阜阳的一个农村，只有20岁，第一次应聘做保姆。高中毕业，之前在老家工作，今年跟着婶婶出来打工。由于是新人，李欣玉对雇主的要求倒不是很高。“待人好，价钱又比较合理，无论是照顾老人还是带孩子，我都可以做。”对于工资，李欣玉说，不住家的话，至少要1100元一个月。
在舒城路上的亿邦家政服务中介，41岁的孙桂莲告诉记者，对于雇主的要求，她的要求是待人和善。对于待遇，孙桂莲表示，做做简单的家务一个月1200元是最少的了。对于这个价格她很有信心，“我有经验不怕找不到。”
据庐江路与桐城路交叉口的合肥市妇联万家家庭服务公司周主任介绍，节后家政市场确实是呈供求两旺的态势，而且新人也比较多，但有经验的家政人员还是比较紧缺的。目前合肥市家政人员的工资大概在1200元～2000元之间不等，有经验的、住家保姆价格要相对高一些。
据了解，目前我市共有各类家庭服务企业和网点近60家，家政服务人员接近10万人。但为什么雇主还叫着找不到人呢？对此市妇联发展部部长王良凤分析原因在于：简单、单一的家政服务已经跟不上城市发展的要求，市场需要专业化、综合服务能力强的家政人员；现有家政人员中持证上岗者不多；市场不规范，没有统一的行业规范和收费标准。
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